Familienfreundliches Unternehmen

Für die Lösung anspruchsvoller Problemstellungen bedarf es eines leistungsstarken Teams. Nur gesunde und belastbare Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind leistungsfähig. Gerade die COVID-19-Pandemie führte noch einmal die hohe Bedeutung einer funktionierenden familienfreundlichen Personalpolitik, sowohl auf Arbeitnehmer- als auch auf Arbeitgeberseite, vor Augen. Vor diesem Hintergrund zeigte sich der große Wert der bereits seit Jahren bestehenden zahlreichen familienfreundlichen Maßnahmen des Ministeriums für Inneres, Bauen und Sport, die im Zuge der Pandemie angepasst und flexibler gestaltet wurden, um für die Bediensteten weiterhin die Vereinbarkeit von Familie und Beruf aufrechterzuhalten, zu gewährleisten und auszubauen. Daran werden wir auch weiterhin arbeiten. Mit dem Gütesiegel 'Familienfreundlicher Arbeitgeber' zeigen wir, dass der öffentliche Dienst ein moderner und attraktiver Arbeitgeber ist.

Reinhold Jost - Minister für Inneres, Bauen und Sport